К 2029 году наиболее востребованной станет отрасль, предоставляющая персональные услуги, сообщает РБК со ссылкой на прогноз кадровой потребности на 2024–2029 годы, разработанный Министерством труда.
Согласно прогнозу, потребность в специалистах в сфере персональных услуг увеличится на 348 000 человек по сравнению с 2024 годом. В отрасли обрабатывающих производств ожидается рост на 203 000 человек. В сфере транспортировки и хранения прогнозируется увеличение на 194 000, а в отрасли гостиничного бизнеса и общественного питания — на 168 000 человек.
Также ожидается рост потребности в специалистах в сфере науки на 160 000 человек, в области информации и связи — на 90 000, а в отрасли здравоохранения — на 70 000 человек.
При этом прогнозируется значительное снижение потребности в специалистах в сферах торговли (на 233 000 человек), государственного управления (на 66 000), обеспечения электроэнергией (на 57 000), сельского хозяйства (на 40 000), недвижимости (на 30 000), культуры и спорта (на 20 000) и финансов и страхования (на 10 000 человек) к 2029 году.
5 марта заместитель председателя Счётной палаты Галина Изотова заявила на пленарном заседании Государственной Думы, что в России всё ещё не хватает работников в сфере медицины и образования. По итогам прошлого года дефицит врачей в первичном звене составил 23 000 человек, а среднего медицинского персонала — 75 000. В 2024 году отток врачей наблюдался в 25 регионах, а среднего персонала — в 57 субъектах.
В 21 регионе не был достигнут требуемый уровень заработной платы для врачей, а в 19 — для среднего медицинского персонала.
В феврале президент России Владимир Путин сообщил, что 6,2% учителей в школах имеют возраст старше 65 лет. Среди преподавателей математики их доля составляет уже 9,2%, химии — 10,9%, а физики — 11,9%. Глава государства попросил министра просвещения Сергея Кравцова обратить внимание на эту статистику и не допустить дефицита педагогов в России.